業務内容
企業様が社内にて行われておられる経理業務を短期・長期で代行致します。
多くの企業では、事務処理の結果情報が財務会計へ転記され、B/S・P/Lに連動します。
財務会計は、資産・負債とクロスして一定期間の事業成果を示します。
成果のみならず、現在価値や規模が数値で表され、まさに経営判断の羅針盤です。
これらが迅速に、正確に、遂行される機能を定着させるための実務支援を行います。
必要に応じて企業様の顧問支援機関（税理士、労務士、人事・管理会計導入・企業再生など各種コンサルタント）とも協調し、経営職の皆様の管理実務イメージを具現化します。
事務処理代行
ミッション：滞りのない実務遂行の実現
契約期間：一時的な代行も可
一般的な経理事務作業から財務知識が必要な処理までお引き受けが可能です。また部分的なスポット作業もご相談ください。滞りのない実務遂行を実現するための事務代行を行います。経営分析に重要な事務処理などは情報をしっかり管理しながら進めます。また今後に内製化されることも踏まえて、事務員レベルで運用可能な業務へとかみ砕き、御社の実務遂行能力を上げることも視野に入れて請け負います。
財務会計・管理会計支援ミッション：財務諸表・管理会計資料に基づく経営判断支援
契約期間：1ヶ月間〜
経営職のみなさんと財務会計（および管理会計）の数値をモニタリングします。必要に応じてリーダー職の方や後継者の方にもご参加いただきます。もし現状では経営判断の羅針盤となる財務諸表を正確かつ迅速に示すことが困難である場合には、部分的な事務代行によりその遅れを補います。いま置かれている状況をみて、これから起きうるであろうとする状況をみるためのお手伝いを行います。企業様の顧問支援機関（税理士、労務士、人事・管理会計導入・企業再生など各種コンサルタント）との協調も可能です。
- 代表経歴
伊藤 弘明代表総務部、管理部門のマネジメント職、財務系経営職において、財務・人事労務・情報システムを統括管理。
それらを経て、経営管理支援、財務支援、後継者・経営幹部支援を事業目的としたレジットマネジメントサービスを開始。
所有スキル
- 財務諸表(BS, PL等)、経理全般
- 人事労務
